盘州市2024年政府信息公开工作年度报告

根据《中华人民共和国政府信息公开条例》（国务院令第711号，以下简称《条例》）要求，现公布《盘州市2024年政府信息公开工作年度报告》。除特别说明的数据外，本报告所列数据统计时限为2024年1月1日至2024年12月31日。本年报的电子版可在盘州市人民政府门户网站（链接：http：／／www．panzhou．gov．cn／）下载。公众如需进一步咨询，请与盘州市人民政府办公室联系（地址：盘州市亦资街道凤鸣路1号，邮编：553500，电话：0858—3636249）。

一、总体情况

2024年，盘州市坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》，严格按照国务院、省政府、市政府关于政务公开工作的决策部署，压紧压实工作责任，强化协调配合，形成工作合力，持续推动政务公开工作平稳有序开展，切实保障以公开促落实、促规范、促服务作用充分发挥，发挥好政务公开服务全市经济社会发展的作用。

（一）主动公开。2024年，全市各级各部门围绕政策文件、政策解读、重要会议、领导活动、重点领域信息、工作动态、权责清单、三公经费等内容，通过市政府门户网站主动公开信息12000余条。其中，公开市政府和市政府办公室文件13份、人事任免文件33份、政策解读3条，招考信息51条，意见征集6条，在线访谈2条。通过政务新媒体发布信息7500余条；同时加强政务公开栏、村（居）务公开及其它公开平台的建设。

（二）依申请公开。我市高度重视依申请公开工作，进一步强化管理机构和人员保障，由市政府办负责推进、指导、协调、监督全市政府信息公开工作，明确受理申请机关、受理答复程序、答复时限等，理顺工作流程，提高工作效率。全年共接收依申请公开信件179件，2023年结转4件，2024年办结179件，结转下一年度办理4件，与2023年同期相比增加96.77％。以上申请均按照《条例》等有关规定进行办理和回复，有效保障公民、法人和其它机构合法权益。

（三）政府信息管理情况。坚持“谁制作、谁公开、谁负责”原则，明确工作职责，按照“上网不涉密，涉密不上网”的原则严格执行“三审三校”制度，要求市政府各部门、各乡镇（街道）网上发布信息前必须经单位主要领导或分管领导审查，未经审查的信息一律不得发布，确保网站信息的真实性、时效性和合法性。认真监督文件起草部门按照“谁起草、谁解读”的原则，切实做到政策文件与解读方案、解读材料同步起草、同步审签、同步发布，确保政策解读的责任主体高质量做好政策解读工作。强化日常监测，及时整改问题。2024年，联合贵州博虹科技有限公司对市政府门户网站开展日常监测、每日读网等工作，及时整改省、六盘水市下发的问题整改工单，全年组织各单位整改错敏信息7000余条。下发《市政府办公室关于电子政务工作的提示》5期，《盘州市政府网站常态化监管工作提示单》5期，督促各单位及时整改存在问题，切实加强政府网站、政务新媒体运维管理，进一步提升全市网上政府服务能力。

（四）政府信息公开平台建设。一是坚持把盘州市人民政府门户网站作为政务公开的第一平台，2024年2月26日完成市政府门户网站改版升级，进一步巩固拓展政府网站集约化建设成果，加强日常运维监管，进一步健全完善政府信息公开专栏和政务公开专题页面，不断提升网站管理水平。2024年，市政府门户网站新增专题栏目2个。二是充分发挥新媒体平台的传播作用、引导作用、动员作用、支持作用，加大政务公开的及时性和便捷性，畅通政民互动渠道，为群众开启“指尖”政府和“指尖”政务服务。2024年，全市政府系统设立政务新媒体账号97个，实现各乡镇（街道）、市政府各工作部门全覆盖，按照政务新媒体每2周至少更新1次的要求，2024年，全市通过政务新媒体发布信息共计7500余条。三是加强“中国·贵州”全省统一移动应用平台运维保障力度，明确专人负责“中国·贵州”运维管理工作，根据省级工作提示单及时完成整改，逐步完善“中国·贵州”盘州市进驻号各版面设置、栏目建设、更新维护管理等工作。

（五）监督保障。一是强化组织领导，根据工作需要及时完善信息公开工作相关制度，明确“谁主管、谁负责、谁发布、谁负责”的原则，对信息公开进行层层把关。二是强化人员保障，及时组织部门、乡镇（街道）工作人员开展《条例》的学习，对《条例》的相关条款进行及时解读，提高政务公开工作人员业务技能。三是强化整改落实。定期对网站政务公开工作进行检查，对表述不准确、更新不达标的部门进行通报，并限时整改，切实履行政务公开责任。2024年，根据减负工作要求，将全市政务公开工作纳入年度目标考核负面清单管理，2024年，全市政府系统未因政务公开被上级部门通报情况。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议和行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

2024年，我市政务公开工作取得了一定的成效，但与上级相关要求和公众需求仍存在一定差距。一是政务公开工作基础薄弱，部分乡镇（街道）和部门对信息公开工作重视都不够，人员流动快，业务工作水平不稳。二是信息公开工作的质量和实效性还需进一步提高。各部门信息公开范围还不够全面，紧贴人民群众需求的信息公开还不够细化。

针对以上问题，在2024年，我市将从以下方面来推进政务公开工作：一是强化培训工作，继续开展政府信息公开工作的宣传和培训，通过集中培训、个别指导的方式，提升政务公开工作人员的业务能力。二是拓宽信息公开渠道。通过政府网站、政务新媒体、新闻媒体、宣传栏、政府公报、新闻发布会等公开渠道，全方位、多角度宣传解读政策，提升政府信息公开水平和质量。

六、其他需要报告的事项

2024年，全市各级各部门依申请公开政府信息未向申请人收取费用。